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激励创新机制

  福喜非常重视对员工的激励,制定了丰富灵活的激励手段并不断实践完善。根源相信,一线员工最有创造力,鼓励全员创新改善,在对此进行奖励的同时还每年形成创新改善手册,成为了福喜的宝贵财富。


  (1)阶段性销售挂钩激励;
  (2)定期绩效考核评估工作业绩;
  (3)项目运行挂钩项目奖金;
  (4)创新改善命名及奖励;
  (5)根源月度之星奖励;
  (6)半年度、年度各种奖项;
  (7)丰富及时的即时奖励; 
  

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